Office
HR Business Partner
Cette offre d'emploi n'est disponible qu'en néerlandais
3600
GENK
Vast contract
Master
38
h/semaine
Description de fonction
- Verantwoordelijk voor personeels- en loonadministratie, inclusief maandelijkse voorbereiding en afwerking van salarisadministratie volgens wetgeving en interne procedures.
- Houdt zich permanent op de hoogte van de nieuwste wetgeving, payroll, fiscale actualiteit en loonbeleid.
- Volgt de laatste HR-trends en ontwikkelingen op en past deze toe in het werk.
- Analyseert en optimaliseert continu HR-praktijken binnen de organisatie.
- Functioneert als partner voor het management en is verantwoordelijk voor het coördineren van de eerste lijn arbeidsrelaties.
Profil
- Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
- Een masterdiploma Rechten, met specialisatie in arbeids- en sociaal recht, of gelijkwaardig door ervaring is vereist.
- Vloeiend in het Nederlands, met een uitstekende beheersing van de Engelse en Franse taal.
- In staat om complexe onderwerpen op een duidelijke en begrijpelijke manier te communiceren met diverse partijen.
- Beschikt over een echte ‘can-do’ mentaliteit: een gedreven professional die zaken aanpakt, doelen stelt en effectief plant en organiseert.
Offre
- Een fulltime functie in dagdienst.
- Een aantrekkelijk salaris met extralegale voordelen.
- Een functie met veel verantwoordelijkheden en diverse uitdagingen binnen een snelgroeiende organisatie.
- Werken binnen een dynamisch bedrijf met een familiale sfeer.
- Diverse mogelijkheden voor persoonlijke groei en verdere ontwikkeling.
Information
Onze klant is gevestigd in Genk.
Intéressé(e) par cette offre d'emploi?
Postulez maintenant et nous vous contacterons prochainement.