Office

Office

HR Officer

2000 ANTWERPEN
Vast contract
Bachelor
40 h/semaine

Description de fonction

Ben jij een HR-professional die energie haalt uit het ondersteunen en ontwikkelen van medewerkers? Heb je een passie voor het optimaliseren van HR-processen en wil je deel uitmaken van een dynamisch team? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Verantwoordelijkheden:

  • Werving en Selectie: Beheren van het volledige recruitmentproces, van vacaturetekst tot selectiegesprekken.
  • Onboarding: Coördineren van het onboardingproces om nieuwe medewerkers een warme en efficiënte start te bieden.
  • HR-administratie: Zorgdragen voor een correcte en tijdige administratie van personeelsdossiers, contracten en andere HR-gerelateerde documenten.
  • Performance Management: Ondersteunen bij het opzetten en uitvoeren van prestatiebeoordelingen en ontwikkelingsplannen.
  • Training en Ontwikkeling: Identificeren van trainingsbehoeften en coördineren van opleidingsprogramma's.
  • HR-rapportages: Opstellen en analyseren van HR-rapportages om inzicht te geven in personeelsdata en trends.
  • Arbeidsrecht en Compliance: Zorgen voor naleving van arbeidswetgeving en interne richtlijnen.
  • Medewerkerstevredenheid: Actief bijdragen aan initiatieven die de betrokkenheid en tevredenheid van medewerkers bevorderen.

Profil

Must-have eisen:

  • Ervaring: Minstens 3 jaar ervaring in een soortgelijke HR-rol.
  • Opleiding: Bachelor- of masterdiploma in Human Resources, Bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied.
  • Communicatie: Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in Nederlands en Engels.
  • Organisatie: Sterk in het organiseren en prioriteren van werk om deadlines te halen.
  • Software: Goede kennis van HR-systemen en MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Persoonlijkheid: Proactief, oplossingsgericht en een teamspeler.

Offre

Wij bieden:

  • Uitdagende Rol: Een veelzijdige functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
  • Inspirerende Werkomgeving: Een dynamische en innovatieve werkomgeving waar creativiteit en samenwerking centraal staan.
  • Ontwikkelingsmogelijkheden: Ruime mogelijkheden voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • Competitief Salaris: Een marktconform salaris met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Work-life Balance: Na een inwerkperiode kan je rekenen op een thuiswerkdag. 

Ben jij de HR-expert die wij zoeken? Solliciteer dan nu en word onderdeel van ons enthousiaste team!

Information

Voor een toffe speler in het Antwerpse, zoeken wij nieuwe collega's. 

Intéressé(e) par cette offre d'emploi?

Postulez maintenant et nous vous contacterons prochainement.