Industry & Production

Industry & Production

Produktionsmitarbeiter

4701 KETTENIS
Mission temporaire de longue durée
Autre
38 h/semaine

Description de fonction

Wir suchen Produktionsmitarbeiter im Bereich Nahtabteilung (m/w/d). Entfalten Sie Ihr Talent bei unserem Kunden und werden Sie Teils eines dynamischen Teams in der Nahtabteilung!  IHRE AUFGABEN:

  • Bedienung und Überwachung von Nähmaschinen
  • Durchführung von Qualitätskontrollen während des Produktionsprozesses
  • Sicherstellung der Einhaltung von Produktionsplänen und -standards
  • Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen
  • Unterstützung bei der Schulung neuer Mitarbeiter in der Nahtabteilung
 

Profil

Als Produktionsmitarbeiter in der Nahtabteilung (m/w/x) sollten Sie folgendes mit bringen : 

  • Idealerweisse haben Sie eine abgeschlossene technische Ausbildung.
  • Erfahrung in der Textil- oder Bekleidungsindustrie sind von Vorteil.
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Zuverlässigesorgfältige und eigenständige Arbeitsweise. 
  • VerantwortungsbewusstseinKommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

Offre

Unser Kunde bietet Ihnen : 

  • Ein zukunftsorientiertes und stabiles Arbeitsumfeld, in dem ein eigenverantwortliches Arbeiten ermöglicht wird. 
  • Eine polyvalente und abwechslungsreiche Arbeit. 
  • Der Kunde arbeitet mit einem progressiven Vergütungssystem in der paritätischen Kommission 120.01.

 

  • Es gibt ein Dreischicht System:
  1. Frühschicht: 5:00 - 13:00 Uhr (am Freitag von 5:00-11.20 Uhr)
  2. Spätschicht: 13:00 - 21:00 Uhr (am Freitag von 11.20-17.40 Uhr)
  3. Nachtschicht: 21:00 - 5:00 Uhr (am Freitag von 17.40-00.00 Uhr)

Information

Unser Kunde in der Region Eupen ist einer der größten europäischen Industriezulieferer und gehört zu einem amerikanischen Konzern, der weltweit tätig ist. Besonders bekannt für Qualität, Innovation und Service. So erreicht unser Kunde Kundenzufriedenheit und kontinuierliches Wachstum.

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