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Recruitment & Selection Officer

5000 NAMUR
Mission temporaire de longue durée
Baccalauréat
38 h/semaine

Description de fonction

En tant que HR & Recruitment Advisor (h/f/x), vous assurez les responsabilités suivantes :

  • En termes de recrutement et sélection : Coordonner et organiser dans sa globalité le recrutement des nouveaux collaborateurs : Réaliser l’intake auprès du manager concerné par le recrutement et adapter/créer la description de fonction,
  • Assurer le suivi des offres, analyser les candidatures reçues et les traiter;
  • Réaliser des entretiens téléphoniques et entretiens de sélection, Réaliser le feedback et assurer la préparation et l’envoi des dossiers d’engagement, le classement et l’archivage de ces derniers, etc.
  • Participer à des réunions pluridisciplinaires en vue d’apporter une expertise RH. Développer et soutenir la mise en place de partenariats et réseau en cohérence avec les objectifs déterminés.
  • Participer à l’évolution du service : axes du plan d’action annuel, réflexions ou réunions organisées par le département.

Profil

Pour exercer la fonction de HR & Recruitment Advisor (h/f/x) :

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme en gestion des ressources humaines ou une expérience équivalente.
  • Vous avez de l’expérience dans le domaine du recrutement et maîtrisez les différentes techniques d’entretien.
  • Vous êtes capable de planifier vos activités : déterminer des priorités de manière efficiente et indiquer les actions nécessaires pour réaliser à court et long terme les objectifs posés.
  • Vous êtes dynamique, autonome, capable de vous remettre en question et faites preuve de créativité, d’adaptabilité, d’assertivité et êtes à l’aise en situation de stress
  • Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques usuels : Word- Excel- Outlook.

Vous êtes en possession du permis de conduire B et prêt à occuper une fonction impliquant de nombreux déplacements à travers la Wallonie et Bruxelles

Offre

Afin d'occuper la fonction de HR & Recruitment Advisor (h/f/x), notre client propose :

  • Un job avec un impact concret et visible, rempli de sens, au sein d'une équipe positive et enthousiaste, qui reste toujours tournée vers les autres.
  • Un environnement dynamique qui mise sur la communication, la collaboration et l’autonomie
  • Une rémunération en lien avec votre expérience, assortie d’avantages extra légaux : chèques-repas, prise en charge à 100 % des frais de transports en commun
  • La possibilité de télétravailler 2 jours par semaine, avec l’indemnité correspondante
  • Un contrat en intérim de min. 2 mois à temps plein

Information

Notre client est une association humanitaire qui est mandatée par les pouvoirs publics pour accueillir des personnes en Belgique

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