Teamleader

Voor Stanley Black & Decker in Tessenderlo zijn wij op zoek naar een Teamleader.

Ben jij een gedreven leidinggevende met een passie voor transport en teamontwikkeling? In deze uitdagende rol ben jij de drijvende kracht achter onze operationele doelstellingen en het succes van ons team. 

Jouw verantwoordelijkheden

Behalen van Operationele doelstellingen:

• Je houdt toezicht op het behalen van zowel individuele als teamresultaten (KPI's) en zorgt ervoor dat iedereen zijn beste beentje voorzet.
• Je coördineert dagelijks het transport en zorgt voor een vlotte opvolging van alle processen.
• Je communiceert helder met vervoerders en volgt gemaakte afspraken nauwgezet op.
• Je brengt bestaande processen in kaart, analyseert ze en optimaliseert waar mogelijk.
• Je bent verantwoordelijk voor het behalen van dagelijkse doelen en zet de juiste mensen en middelen efficiënt in.
• Je bent een voorbeeld op het gebied van veiligheid, orde en netheid, en ziet toe op de naleving hiervan.

Uitbouwen van een High-Performance Team:

• Je volgt trainingschema's en opleidingsplannen op, zodat ons team altijd up-to-date is.
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, verdelen en naleven van werkinstructies.
• Je coacht medewerkers volgens ons bedrijfsbeleid: motiveren, ontwikkelen en evalueren staan centraal.
• Je stimuleert het team continu om flexibel te blijven, zelfs in uitdagende situaties.
• Je begeleidt veranderingen en zorgt voor een soepele overgang.
• Je communiceert effectief over bedrijfsdoelen, afdelingsdoelen en behaalde resultaten.

Procesbeheersing en Continuous Improvement:

• Je hebt een grondige kennis van WMS-systemen en beheerst deze volledig.
• Je hanteert een analytische en resultaatgerichte aanpak in al je werkzaamheden.
• Je bent administratief sterk en hebt een diepgaand operationeel inzicht in transportprocessen.
• Je kent de vereiste kwaliteitseisen en zorgt voor de juiste uitvoering van interne processen.
• Je implementeert verbeteringsvoorstellen van teamleden in overleg met de manager.
• Je zorgt voor de invoering van nieuwe of gewijzigde procedures binnen het team.
• Je houdt trainingsplannen up-to-date om de kennis binnen het team te waarborgen en te verhogen.

High Performing Team:

• Je bevordert een positieve teamdynamiek.
• Je bent alert op wat er speelt in het team en fungeert als eerste aanspreekpunt.
• Je beschikt over sterke organisatie- en leidinggevende capaciteiten.
• Je bent communicatief vaardig en beheerst Nederland en Engels.