Travailler chez UNILIN

Le groupe Unilin fabrique des sols stratifiés, des parquets et des sols vinyles haut de gamme sous les marques Quick-Step et Pergo, ainsi que des panneaux MDF (à base de bois), des panneaux décoratifs, des systèmes de toiture et des panneaux isolants.

Unilin emploie 5000 personnes sur 20 sites de production à travers le monde.

Le site de Vielsalm est spécialisé dans deux départements : la fabrication de panneaux MDF et de sols stratifiés. La société emploie sur Vielsalm plus de 350 personnes.

Chez Unilin, les investissements dans la technologie et les individus font partie intégrante de la culture d'entreprise.

Unilin est toujours à la recherche de talents pour poser les jalons de son avenir. Unilin recrute chaque année de jeunes talents et des talents expérimentés en leur offrant des perspectives d'évolution.  

Qu'il s'agisse de la production, de la maintenance, des RH, des ventes et du marketing, de la chaîne d'approvisionnement,... Il existe un large éventail de postes vacants. Unilin recherche avec vous la bonne adéquation.

Au travail chez UNILIN

En tant que travailleur fixe chez Unilin , vous :

• Intégrez une entreprise en pleine expansion et en bonne situation financière 
• Avez des formations continues
• Avez un salaire attrayant et évolutif
• Vos  frais de déplacement sont payés sous forme d’abonnement social et pour l’ allé et le retour
• Avez une assurance hospitalisation

Les valeurs d'entreprise d'UNILIN

Unilin donne beaucoup d’importance aux valeurs et les véhicule au sein de l’organisation.

• La passion : la passion pour le travail fournit, c’est avec beaucoup de passion qu’Unilin conçoit les meilleurs produits et services pour leurs clients et cherche toujours à innover (nouvelles technologies, …)
• Entreprendre: Travailler pour Unilin, c'est comme travailler pour votre propre société. L’entreprise encourage la prise d’initiatives et le débat dans le respect de l’apport de chacun.  L’éthique du travail et l’esprit d’entreprise sont dans leurs gènes : tout est possible, il suffit de travailler dur et de façon intelligente et d’investir de manière réfléchie dans le capital humain et la technologie.
• L’Excellence: Persuadés de pouvoir transformer chaque défi en succès. Dans tout ce qu’ils font, Unilin cherche à atteindre la perfection. Sur tous les marchés où ils sont présents, ils veulent être les premiers. La vitesse d'exécution, le contrôle intensif des coûts et la discipline revêtent une importance cruciale.
• Le Respect: Le respect demande de l'attention : Unilin veut devenir une entreprise où règne une culture positive, où chacun prend soin de l'autre et où la sécurité est ancrée dans les activités. Unilin respecte toutes les parties prenantes (collaborateurs, clients, fournisseurs…), en tenant compte des valeurs et des convictions des différentes cultures.