Einde contract interimwerk

Happy-people-close-up

Start People is er voor jou, je hele leven lang

Ook na het einde van je contract kan je op Start People blijven rekenen. Wij staan garant voor een snelle en soepele administratieve afwikkeling en bezorgen je alle nodige documenten.

Je hebt een voorstel gekregen om bij je huidige opdrachtgever vast in dienst te treden?

Na de beëindiging van je contract met Start People heb je het recht een vaste betrekking te aanvaarden. We zijn trots dat we de juiste mensen kunnen samenbrengen.
Denk eraan: we halen het beste uit jezelf. Om het even wanneer, om het even waar, om het even hoe.

Je begint aan een nieuwe opdracht bij Start People?

Je Start People kantoor zorgt dan voor alle formaliteiten.

Je hebt nog geen nieuwe opdracht ontvangen?

Wij bezorgen je een formulier voor werkloosheid.

  • Als je opdracht minder dan vier weken heeft geduurd, hoef je geen bijzondere formaliteiten te vervullen. Je kunt gewoon met je werkloosheidskaart opnieuw naar de stempelcontrole gaan. 
  • Als je opdracht langer dan vier weken heeft geduurd, bezorgen wij je een attest voor volledige werkloosheid (C4) dat je aan je uitbetalingsorganisatie voorlegt. Je ontvangt dan een nieuwe werkloosheidskaart waarmee je je bij je VDAB/BGDA-kantoor als werkzoekende laat inschrijven. Deze procedure is absoluut noodzakelijk als je een werkloosheidsuitkering wilt ontvangen.

Je contract als uitzendmedewerker wordt voortijdig beëindigd?

Ook in dat geval worden je rechten beschermd zoals die van een vaste werknemer.

  • Als het contract gesloten werd voor bepaalde duur of voor een duidelijk omschreven opdracht, moet de partij die het contract eenzijdig en zonder dringende reden voortijdig verbreekt, aan de andere partij een vergoeding uitbetalen. 
  • Deze vergoeding komt overeen met het loon dat nog tot het einde van het contract verschuldigd was. 
  • Als uitzendmedewerker mag je dus ook niet opstappen voor het einde van het contract, tenzij in de proefperiode.