Technics
Continuous improvement coördinator
Functieomschrijving
Als Continuous Improvement coördinator implementeer en borg je bestaande methodes binnen onze plant.
Je vertaalt de (inter)nationale strategie naar concrete acties en helpt medewerkers om verbetertechnieken toe te passen in hun dagelijkse werk.
Door coaching en training stimuleer je een cultuur van continue verbetering en zorg je ervoor dat initiatieven structureel worden verankerd in de organisatie.
Jouw functie:
- Je voert de bestaande CI-processen uit en implementeert een op maat gemaakte CI-strategie die is afgestemd op (inter)nationale en groepsdoelstellingen.
- Je identificeert en analyseert verbeterpunten op basis van data en operationele inzichten, en vertaalt deze naar concrete verbeteracties binnen de afdelingen.
- Je stimuleert en begeleidt teams bij het toepassen van methodologieën zoals Lean en Kaizen, waarbij je hen ondersteunt in het praktisch uitvoeren van continue verbeteringsinitiatieven.
- Je begeleidt en traint medewerkers in de verschillende afdelingen in continue verbeteringsmethodes, denken en handelen.
- Je zorgt voor een actieve opvolging en borging van de verbeteracties binnen de plant, zodat veranderingen duurzaam worden doorgevoerd.
- Je ontwikkelt en beheert systemen voor prestatiemonitoring, analyse en rapportering, waarbij je de juiste KPI’s hanteert om vooruitgang inzichtelijk te maken.
- Je creëert een efficiënte en kosteneffectieve operationele omgeving door het optimaliseren van bestaande werkprocessen en het bewaken van standaarden.
- Je zorgt voor transparante communicatie met leidinggevenden en stakeholders, zodat iedereen op de hoogte is van de voortgang en impact van CI-acties.
Profiel
- Bachelor of master in een relevante richting (bv. Industriële Ingenieurswetenschappen, Bedrijfskunde, Supply Chain Management).
- Je hebt ervaring in een productie- of operationele omgeving en affiniteit met continue verbetering.
- Je bent vertrouwd met Lean, Kaizen of andere CI-methodologieën en weet deze praktisch toe te passen.
- Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en weet medewerkers te enthousiasmeren en te begeleiden.
- Je hebt ervaring met het trainen en coachen van teams in verbeterprocessen.
- Je werkt analytisch, bent probleemoplossend en weet data om te zetten in concrete verbeteracties.
- Je bent proactief, resultaatgericht en hebt een hands-on mentaliteit.
Aanbod
- Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen inbreng.
- De kans om impact te maken door bij te dragen aan operationele excellentie.
- Een inspirerende werkomgeving waarin jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.
- Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, inclusief opleidingen en trainingen.
- Een aantrekkelijk salarispakket met bijhorende extralegale voordelen.
- Voltijdse tewerkstelling op lange termijn.
Bedrijfsinfo
Dit innovatieve bedrijf levert gevogelte, maaltijden, maaltijdcomponenten, salades en alternatieve proteïnen aan toonaangevende foodpartners in Europa. Met 34 vestigingen verspreid over zes landen en zo’n 9.500 medewerkers, vervult het een belangrijke rol in het ontwikkelen van vernieuwende producten en oplossingen. Het bedrijf produceert gezond, betaalbaar en gemakkelijk te bereiden voedsel voor miljoenen Europese inwoners, en streeft naar een duurzame en verantwoorde aanpak. Als interimkracht krijg je de kans om deel uit te maken van dit vooruitstrevende team, dat voortdurend samenwerkt met retailpartners en foodserviceklanten om verse, gezonde en gemakkelijke voedingsproducten te creëren.